Mentoring als Karrierechance und Vernetzungsmöglichkeit

„Das Mentoring-Programm ist hervorragend, weil es jungen Frauen zeigt, selbstbewusst für ihre eigenen Kompetenzen einzustehen“, sagt Dr. Hildegard Bodendieck-Engels. Die vorsitzende Richterin a. D. ist Mentorin im Viadrina Mentoring Programm und diskutierte gemeinsam mit ihrer Mentee und weiteren Gästen bei der Abschluss- und Auftaktveranstaltung des diesjährigen Mentoring-Durchgangs am 13. Oktober.

„Chancen des Viadrina Mentoring Programms“ erörterten neben Bodendieck-Engels die Mentoring-Absolventinnen Georgia Franzius, persönliche Referentin von Sarah Wiener, und Nadine Azzawi, Rechtsreferendarin am Kammergericht Berlin gemeinsam mit der Leiterin des Career Centers, Susanne Orth, die auch Fragen von aktuellen Teilnehmerinnen des Programms mitgebracht hatte. Die ehemaligen Mentees waren gekommen, um zu erzählen, wie das Viadrina Mentoring ihnen bei der Karriereentwicklung geholfen hat.

Für sie brachte es den Berufseinstieg: Georgia Franzius nahm 2008 als Studentin der Kulturwissenschaften am Mentoring Programm teil und bekam durch ihre Mentorin ein Praktikum bei der Bundestagsabgeordneten Renate Künast vermittelt. „Dann habe ich dort so ziemlich alles gemacht, was man machen kann: vom Praktikum bis zur Büroleitung“, erzählt Franzius.

Nadine Azzawi arbeitete mit ihrer Mentorin vor allem an überfachlichen Aspekten: „Der Leistungsdruck im rechtswissenschaftlichen Bereich ist extrem hoch. Frau Bodendieck-Engels, selbst Juristin, hat mir gezeigt, dass man auch mal durchatmen muss“, sagt sie mit einem Lächeln. Mit ihrer Mentorin konnte sie ein Bewusstsein für ihre eigenen Kompetenzen entwickeln. Dr. Hildegard Bodendieck-Engels schloss die Diskussionsrunde mit einem Appell an die Frauen: „Vernetzt euch, unterstützt euch gegenseitig und schließt euch Netzwerken an. So kann es auch gelingen, gläserne Decken zu durchbrechen.“

Seit 2004 bietet die Europa-Universität Mentoring an, bis 2014 im Rahmen des brandenburgischen Hochschulprogramms „Mentoring für Frauen – Gemeinsam Zukunft gestalten“. Fach- und Führungskräfte – so genannte Mentorinnen und Mentoren – stehen in diesen Programmen Studentinnen, Doktorandinnen und Post-Doktorandinnen beratend zur Seite, geben Einblicke in ihr Berufsfeld und vermitteln wichtige Kontakte. (UP)